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Segno uguale

Foglio ore settimanale

Calcola le ore lavorate in una settimana da entrate, uscite e pause, con le ore di straordinario e il compenso se indichi la paga oraria.

Dati

Valori d'esempio: sostituiscili con i tuoi.

min

Solo se non hai già diviso la giornata in più intervalli.

h/settimana
Opzioni avanzate
€
%

Ore lavorate

40:00 h

40 ore decimali in 5 giorni.

Ore ordinarie

40

Straordinari

0

Oltre le 40 ore

Media al giorno

8:00

Dettaglio

GiornoIntervalliOreDecimali
Lunedì8:30-12:30, 13:30-17:308:008
Martedì8:30-12:30, 13:30-17:308:008
Mercoledì8:30-12:30, 13:30-17:308:008
Giovedì8:30-12:30, 13:30-17:308:008
Venerdì8:30-12:30, 13:30-17:308:008

Come si compila

Per ogni giorno scrivi gli intervalli di lavoro, separati da una virgola: 8:30-12:30, 13:30-17:30. Puoi omettere i minuti (9-13) e indicare turni che passano la mezzanotte (22-6). Lascia vuoti i giorni di riposo.

Se preferisci scrivere solo entrata e uscita (8:30-17:30), indica la pausa pranzo in minuti: verrà tolta da ogni giornata lavorata.

Ore e minuti, ore decimali

Il foglio mostra le ore sia in formato orologio (7:40) sia in decimali (7,67): per calcolare la paga si usano i decimali, perché 40 minuti sono due terzi di ora e non 0,40.

Straordinari

Sono le ore oltre l’orario normale settimanale, di norma 40. Il compenso è calcolato con la paga oraria lorda e la maggiorazione indicata, senza trattenute fiscali e contributive.

Domande frequenti

Quante ore si possono lavorare in una settimana?

L'orario normale è di 40 ore settimanali, salvo che il contratto collettivo preveda un orario inferiore. Con gli straordinari la media non può superare le 48 ore ogni sette giorni, calcolata su un periodo di riferimento che di norma è di quattro mesi.

Quanto si pagano gli straordinari?

Lo stabiliscono i contratti collettivi, con maggiorazioni che di solito vanno dal 15-25% per lo straordinario diurno fino al 50% e oltre per quello notturno o festivo. Inserisci la maggiorazione del tuo contratto nelle impostazioni avanzate.

Fonti

  1. D.Lgs. 8 aprile 2003, n. 66: organizzazione dell'orario di lavoro (articoli 3, 4 e 5)
  2. Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali. Orario di lavoro